日期:2021-08-11 06:30:26作者:艾威培训图片:未知人气:+
职场中,领导总会对专业人士进行评价。
他们说的每一句话都有自己的弦外之音,所以专业人士正确理解领导说的话尤为重要。
领导说你太善良是什么意思?
1.什么是职场中的“善良”
字典对“善良”的解释是:“善良意味着内心纯洁,没有恶意和善良”,但善良在职场中有更多的含义,不同的场景有不同的含义。比如领导表面上对你“善良”的赞美,实际上是“哀其不幸,怒其不争”。
什么是职场中的“善良”?事实上,有成千上万的答案,但其中的多数都并不积极,甚至还有人将职场中的“善良”等同于“傻”。
在这种简单而复杂的环境中,适当的“善良”可以作为职场人际关系的润滑剂,而纯粹而诚实的过度“善良”只会给你的事业增加负担。
2.“善良”意味着你在职场上不够成熟
领导说:“你太善良了”,其实就是你的职场不够成熟
诚然,自由发展是人们享有的权利。然而,在某些场合,为了顺利发展,有必要遵循某些规则。
身处职场中,职场人士便是要遵循职场的规矩,这样才能在有如丛林法则的黑暗森林里存活下来,甚至掌控职场发展规律而平步青云。
如果你在工作场所太善良,就像处于食物链的最底层,你会被大多数食肉动物蹂躏和捕食。
成熟的职场人可能会表现出“善良”,但他们的“善良”更像是一个陷阱。他们平日里可能心地善良,在一定的环境下会露出獠牙。
优秀的职场人可能不会受到伤害,但总会被欺负,而“优秀”的人甚至没有意识到自己被利用,依然像“工具人”一样走在职场,做着吃力不讨好的工作。
所以,当领导说你太善良的时候,根本不是在夸你,而是在同情你,在感叹你太天真,对职场上的阴险小人太无知。
第三,领导说你善良,有四个共同的意思
有一段:当一个女孩不漂亮的时候,你赞美她的气质;如果你既不漂亮也不娇气,你会赞美她的善良。反之,当一个女孩拒绝一个穷小子的求爱时,她会说:“你是个好人。我还是叫你哥哥吧。”领导说你善良,99%在“打”你,1%恨铁不成钢。原因如下:
通常情况是对你对某事的所言所行不太满意,你也在一定范围内造成了损失。当然,领导也觉得有点对不起你。希望你在以后的工作中更加成熟冷静。
是领导比较艺术化的说辞,这样说并不是为了表扬你,而是要委婉地指出,你不按照公司规章制度的要求处理带有个人情绪的人和事。关键是公司和老板要为你的治疗结果买单。直接的意思是:你做事没有原则,你有不该有的盲目同情心。
通常,在 是批评你执行力不够。,当你带领你的小团队完成公司的任务时,你会遇到困难。你没有严格督促下属尽力按时、及时完成,而是倾听他们的抱怨和抱怨,轻松答应他们:“尽力完成”。这也是你的领导对你不满时的一种批评方式。如果你没有注意到,事后会受到严厉的惩罚。
这种情况在 直接字面意思。.比较少见
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